دانلود پاورپوینت حرفه و فن سوم راهنمایی - تغذیه و مواد غذایی - 25 اسلاید قابل ویرایش

اختصاصی از اس فایل دانلود پاورپوینت حرفه و فن سوم راهنمایی - تغذیه و مواد غذایی - 25 اسلاید قابل ویرایش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

"مناسب برای دبیران، دانش آموزان و اولیاء"

برای دانلود کل پاورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:

تحقیق درباره بررسی نقش تبلیغات فرهنگی در ورزشهای حرفه ای

اختصاصی از اس فایل تحقیق درباره بررسی نقش تبلیغات فرهنگی در ورزشهای حرفه ای دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه10

نقش تبلیغات فرهنگی در ورزشهای حرفه ای

اگر ورزش را به عنوان یک پیشه و حرفه در نظر بگیریم اخلاق ورزش گونه‌ای اخلاق حرفه‌ای است. به تعبیر دیگر همانطور که ما در پزشکی و مهندسی و تجارت و اقتصاد نیاز به پیروی از هنجارهایی داریم ضرورت پیروی از هنجارها در اینجا هم حس می‌شود. به گزارش خبرنگار مهر، عده ای شعار ورزش قهرمانی را برترین، بهترین، سریعترین و چابکترین و .. ذکر کرده اند. ورزش قهرمانی بخشی از منظومه کلان تری است که جهان ما را در بر گرفته و آن اقتصاد آزاد نام دارد. در این گستره هر کسی باید کالاهای خود را عیان کند و برترین کالا طبیعتاً ارج و قرب بیشتری دارد. در این میان نیرو و توان و بدن انسان هم به عنوان یک کالا که باید ارزیابی شود مورد توجه قرار می گیرد. از الزامات ورزش قهرمانی، آوردن حداکثر فشار و انرژی برای ثبت استاندارها و معیارهای بهتر است. اما پرسشی مهم در اینجا سر بر می آورد و آن این است که چه محدودیتهای اخلاقی در این زمینه باید وجود داشته باشند. این محدودیتها نه تنها باید مورد توجه قهرمانان قرار گیرند که نهادها و نظامهای ورزشی هم باید بدانها عطف توجه نشان دهند. نهادهای قانونی ورزش با نظارت شدیدی بر افراد و نهادهایی که می توانند از مواد نیروزا استفاده کنند سعی می کنند یک مانع حقوقی برای سوء استفاده از قوانین و میلی سرسام آور که برای پیروزی وجود دارد پیدا کنند. از سوی دیگر تکنولوژی جدید بسیار به مدد ورزش آمده تا خطاهای انسانی و همچنین سوء استفاده هایی که می توانند صورت گیرند به حداقل ممکن خود برسند. این اما همه ماجرا نیست. اولاً موضوع اخلاق رابطه است و رابطه صرفاً رابطه با رقیب محسوب نمی شود. موضوع اخلاق رابطه با هم تیمی و حتی با خود هم هست. هیچ قانونی ورزشی نمی تواند به یک بازیکن فوتبال بگوید چگونه به یار خودی رفتار کند و چگونه حب و بغضهای شخصی را در رابطه ای ورزشی و انسانی که با هم تیمی اش دارد دخالت ندهد. از سوی دیگر معرفت اخلاقی علاوه بر آنکه از جنس ارتباط است از جنس معرفت هم هست  یعنی چیزی بر معارف ما می‌افزاید. اینکه در یک مسابقه تنها یک تیم قهرمان می شود و اینکه ورزش علاوه بر قهرمانی کارکردهایی دیگر برای سلامت روح و جسم دارد و اینکه ورزش یک زندگی فشرده شده است همه معارفی هستند که هرچند تأثیرات اخلاقی زیادی دارند اما بیش و پیش از آن، اینها بر معرفت ما می افزایند. معرفتی که بسی به کار ما می آید. ورزش غیرحرفه ای البته شاید به اندازه ورزش حرفه ای به اخلاق ویژه نداشته باشد. اخلاق حرفه ای اخلاق یک پیشه و یک حرفه است و همانطور که تجارت، اقتصاد، فکر ، تکنولوژی، پزشکی و رسانه نیز به اخلاقی خاص خود نیاز دارند ورزش حرفه ای نیز بدین اخلاق نیاز دارد. در این میان دغدغه متفکران اخلاق ورزش حرفه ای آن است که به

فول تماس حرفه ای

اختصاصی از اس فایل فول تماس حرفه ای دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

---

توضیح

برنامه تماس حرفه ای(کاملترین در جهان)+هدیه:
ویدئو راهنمای برنامه

برنامه تماس حرفه ای کاملترین برنامه منشی تماس است که شامل شش+دو سرویس مجزا و کامل می باشد که می توان گفت در جهان کاملترین در نوع خود است و برای اولین بار توسط گروه نرم افزاری الفت جهت دریافت و استفاده آماده شده است.همانطور که می دانید ارزش مادی این برنامه بسیار بیشتر از قیمت کنونی آن می باشد،به طوری که درصورت قرارگیری در فروشگاه گوگل افزایش قیمت قابل توجهی خواهد داشت،اما از آنجا که همیشه ارزش معنوی برنامه در مقام بالاتری قرار دارد،تصمیم بر آن شد تا ابتدا هموطنان عزیز از این نسخه استفاده نمایند و تنها با پرداخت مبلغ یک سرویس ، از مزایا و قابلیت های شش + دو سرویس بهره مند گردند.
لطفا بعد از نصب برنامه درصورت رضایت،حتما با ستاره ها و نظرات خود ما را خشنود سازید.گروه تمام سعی خود را برای کامل و بی نقص بودن برنامه انجام داده است اما به هرحال در صورت وجود هرگونه نارضایتی احتمالی قبل هرگونه نظر در بخش نظرات با بخش پشتیبانی ما تماس بگیرید تا در حد امکان مشکلتان را رفع کنیم و شما عزیزان حتما راضی خواهید شد.
در ادامه قابلیت های سرویس های این برنامه را به صورت مجزا وخلاصه مطالعه فرمایید :

سرویس حفاظت تماس :
حریم شخصی افراد همیشه از مهمترین دغدغه ها می باشد.افراد همیشه به دنبال حفظ هرچه بهتر و بیشتر حریم خود در مقابل افراد سودجو و کنجکاو هستند. و اکنون برای اولین بار در جهان این سرویس برای خصوصی سازی هرچه بیشتر حریم شخصی ،شما را یاری می کند،به طوریکه از پاسخ دادن به تماسهای ورودی شما توسط دیگران جلوگیری می کند.تنها کافیست یک رمز عبور تعیین کنید و از این به بعد گوشی شما تحت حمایت این سیستم قرار می گیرد.

سرویس کالر آیدی صوتی(آزمایشی و رایگان):
این سرویس در حقیقت به نوعی منشی تلفنی می باشد که با خواندن شماره و یا نام فرد(نام اشخاص با صدای خود شما) تماس گیرنده به صورت کاملا فارسی،روان ، گویا و قابل فهم که توسط دوبلور های ایرانی گروه نرم افزاری الفت صداگذاری شده است.

سرویس رد تماس :
این سرویس برای جلوگیری از تماس های مزاحم یا به طور کلی تماس هایی که مایل به پاسخگویی به آنها نمی باشید طراحی شده است.کافی است تا شماره هایی را که می خواهید،تعیین نمایید تا از آن به بعد گوشی شما تحت حمایت این سیستم قرار گیرد و شماره های انتخابی به طور خودکار رد شوند.همچنین اگر سرویس هوشمند سازی برنامه برای این سرویس فعال باشد،به سادگی و تنها با تکان دادن گوشی خود در هنگام تماس،شماره فرد تماس گیرنده در لیست سیاه قرار میگیرد و خیلی کارهای دیگر از این طریق میتوانید انجام بدهید
سرویس گزارش هنگام تماس :
به کمک این سرویس وقتی تماسی دریافت می شود گزارش کاملی از فرد تماس گیرنده در صفحه گوشی شما نمایش داده می شودا
سرویس تماس های مهم :
به کمک این سرویس حتی زمانی که گوشی شما در حالت سکوت میباشد تماس های مهم خود (مثلا دوست صمیمی و غیره) را ازدست نخواهید داد و گوشی شما شروع به زنگ زدن می کند
سرویس پشتیبان گیری :
به کمک این سرویس از تمامی تماس های خود پشتیبان بگیرید و خیالتان اسوده باشد!

دانلود تحقیق راههای ساده برای منشی حرفه ای

اختصاصی از اس فایل دانلود تحقیق راههای ساده برای منشی حرفه ای دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقدمه:
شرکتها، موسسات تولیدی و خدماتی سعی می کنند با کاهش هزینه ها و به گردش درآوردن تمامی تواناییهای موجود بهترین بهره برداری را از امکانات خود داشته باشند. این امر مستلزم آن است که نیروهای انسانی موجود در حرفه خود تخصص لازم را کسب نمایند. این تواناییها چه به صورت دانشگاهی و چه به صورت تجربی جزو سرمایه های یک شرکت محسوب می شود.
به طور حتم یکی از ارکان اساسی هر شرکتی منشی آن است و گواه این مطلب درخواست بی وقفه آن در روزنامه های کثیرالانتشار می باشد.
منشی موفق علاوه بر آشنایی حداقل و مقدماتی با یک زبان خارجی، اپراتوری رایانه و تسلط به آن به عنوان یک محور هماهنگ کننده با مدیر، باید خلاقیت در سازماندهی درونی شرکت و شناسایی نیازهای مشتری را دارا باشد.
از خصوصیات بارز یک منشی موفق و مؤثر قبل از هر اقدامی شناخت کامل و اطلاعات دقیقی است که در مورد شرکت، محصول و یا خدمات شرکت خود به دست می‌آورد. مسئولیت خطیر یک منشی وقتی نمایان می گردد که او به عنوان صورت و نمای درونی و بیرونی شرکت مطرح می شود. او باید نشان دهد شرکت یا مؤسسه او با دقت و حسن توجه به دنبال نیاز خریدار به چه نوع محصولی است. او باید قادر باشد با اطلاعات خود یک مشتری را قانع کند. از خصوصیات منحصر به فرد یک منشی باهوش و با استعداد راز نگهداری و روحیه ترغیب کنندگی اوست. بنابراین با توجه به مسائل فوق الذکر، سعی شده که از جزئی ترین نکات تا برجسته ترین آن جهت رفع نیازها و خواسته های یک منشی موفق تهیه و ارائه گردد.
این مجموعه به شما کمک می کند که راههای موفقیت شغلی را زودتر بپیمایید. اداره کردن و رهبری یک شرکت اگر به صورت آزمون خطا و دریافت تجربی اطلاعات باشد؛ کار مشکلی است و به زمان زیادی احتیاج دارد.
هفت فصل که دارای مطالب بسیار برجسته ای است به شما کمک خواهد کرد که تمام پتانسیل خود را به کار گیرید. هر فصل نمایانگر سالها تجربه است که افراد موفق و مسئول عنوان نموده اند و به صورت کاربردی و (نه سلیقه ای) ارائه گردیده است.
امید است این کتاب شروعی باشد برای بهینه ساختن ارتباطات در عصری که انقلاب ارتباطات همه چیز را تحت شعاع خود قرار داده است و نیز بتواند در افزایش کارایی خواننده و امر اشتغال زایی نیز مؤثر افتد.
توجه: در این کتاب منظور از شرکت و یا سازمان می تواند مجموعه واحد صنفی، آموزشی، تولیدی ، اداری و … با عوامل و زیر مجموعه ها و نیروهای انسانی مربوطه باشد که به نامهای مؤسسه، کانون، مرکز، وزارتخانه و … خوانده می شود.
منشی کیست؟
در فرهنگ لغت آغاز کننده، نویسنده و یا کسی که بتواند خوب نامه بنویسد و مطلب را بپروراند گفته شده است.
البته با توجه به اینکه وظیفه یک منشی تنها محدود به مرتب کردن نامه ها و یا نگارش آنها و یا پاسخگویی به تلفن نیست؛ سعی کرده ایم که تعریف مناسب و قابل قبولی از آن ارائه کنیم:
«شخصی که در برقراری و بهتر ساختن ارتباطات بین مدیر با دیگر اعضا سازمان اعم از کارمندان و یا مراجعه کنندگان به هر شکلی نقش راهبردی دارد و به عنوان نمای درونی و بیرونی سازمان مطرح می گردد منشی خوانده می شود؛ و وظایف او در حیطه نوع فعالیت همان سازمان تعریف می شود.
او باید دارای خصوصیاتی از جمله برنامه ریز و تنظیم کننده امور محوله، راز نگهداری و توانایی درک صحیح از جایگاه و محیط اطراف خود را دارا باشد همچنین بتواند از ابزارهای ارتباطی هر مقطع زمانی بهره برداری مناسبی داشته باشد.
قبل از اینکه به تحلیل در رابطه با موضوع مورد بحث بپردازیم بهتر است به سوالات زیر پاسخ دهید؟
1-    بیان خوب و فعال کردن محیط کار خود را تشریح کنید؟
2-    چگونه طبقه بندی اطلاعات را انجام می دهید؟
3- آیا تلفن، اینترنت، و نمابر را ابزار مناسبی برای برقراری ارتباط با مشتری می دانید؟ چگونه؟
3-    ارتباط اعتماد به نفس در نحوه لباس پوشیدن و رفتار خود را چگونه تشریح می کنید؟
4-    آیا تاکنون در رابطه با موفقیت خود در محیط کار کتابی خوانده اید؟
5-    بهترین بهره برداری از وقت و ایجاد کار مثبت چیست؟
6-    آیا محیط کار در زندگی شخصی شما مؤثر است؟ برنامه ریزی و اهداف شما در طول روز و هفته چگونه است؟
حال که به سؤالات و پاسخهای آن اندیشیده اید و بهتر از هر شخصی به آن پاسخ داده اید بهتر است به سؤالاتی که از یک مدیر با سابقه و آگاه شرکت متوسط اندام پرسیده شده توجه نمایید:
1-    انتظارات شما از منشی خود چیست؟
وظیفه یک منشی فقط پاسخگویی به تلفن نیست. او کسی است که باید درک صحیح و سریعی از محیط و مدیر خود داشته باشد و برحسب تواناییهای فردی و جمعی تشکیلات برنامه ریزی خود را تنظیم نماید و با هر کس مطابق شأن و جایگاه و موفقیت شغلی آنها برخورد داشته باشد. او موظف است که کارهای مدیر خود را هماهنگ و برنامه ریزی نماید و از آنجایی که اطلاعات زیادی در مورد تشکیلات خود و کارمندان مؤسسه و بخصوص مدیر خویش دارد پس بایستی فردی رازدار بوده و تمام اسرار را حفظ نماید و هرگز نباید اطلاعاتی را به بیرون از شرکت و یا از فردی به فرد دیگر انتقال دهد.
2- تفاوت منشی شرکت شما که یک شرکت خصوصی است با یک شرکت بزرگ دولتی چیست؟
در مورد این سؤال باید گفت ماهیت کاری منشی تغییرناپذیر است. آنچه که تغییر می کند اهداف، انگیزه ها و ویژگیهایی است که در کار خصوصی و دولتی به چشم می خورد. در شرکتهای خصوصی همیشه تلاش و فعالیت و بهره وری در درجه اول قرار دارد در صورتی که در شرکتهای دولتی این انگیزه کمتر به چشم می خورد. بنابراین در شرکتهای خصوصی افراد اعم از مدیر تا کارکنان باید در جهت تحقق پیشرفت و توسعه اهداف شرکت کوشا باشند، در غیر اینصورت در میان رقابت تنگاتنگ شرکتها ره به جایی نخواهند برد. در شرکتهای دولتی از این رقابتها خبری نیست و نسبت به شرکتهای خصوصی از بهره وری کمتری برخوردار می باشند.
2-    چه کارهایی می تواند در موفقیت منشی شما مؤثر باشد؟
در ابتدا باید شرح وظایف برای منشی به خوبی انجام گیرد و پس از آن باید از او درخواست گزارش کاری کرد تا به موقع در شرکت حضور داشته باشد او باید موقع شناس باشد و هر کاری را در زمان ماسب خود بیان و یا پیگیری نماید و نیز باید بایگانی منظم و مرتبی داشته باشد تا در کمترین زمان و باحداکثر سرعت به مطالب مورد نیاز دسترسی داشته باشد.

شامل 18 صفحه word

دانلود پاورپوینت با عنوان ایمنی و مهندسی بهداشت حرفه ای شامل تعداد 83 اسلاید

اختصاصی از اس فایل دانلود پاورپوینت با عنوان ایمنی و مهندسی بهداشت حرفه ای شامل تعداد 83 اسلاید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

اصول ایمنی در محیط کار

•ایمنی بعنوان حفاظت انسان و کارآیی او از صدمات و پیشگیری از صدمه دیدن انسان تعریف میشود.

•اولین تلاش انسان در جهت بهبود ایمنی 2000 سال پیش در کتاب تاریخ طبیعی Pliny  و Elder  آمده است. بعنوان مثال در این کتاب گفته شده که برای جلوگیری از استنشاق مواد سمی کارگران باید از ماسکهای حفاظتی استفاده نمایند و از اولین وسایل ایمنی لامپهای ایمنی معادن را می توان نام برد.

•هدف از اجرای مقررات ایمنی و دستورالعملهای مربوطه،امکان بوجود آمدن محیط سالم است بنحوی که کارگران بدون دغدغه خاطر و بدون ترس از خطرات صنعت بکار خود ادامه دهند.

•بدون وجود مسئول ایمنی نه تنها قدمی در راه پیشرفت صنعتی برداشته نمی شود بلکه صنعت دچار هرج و مرج و از هم پاشیدگی شده و دیر یا زود به سوی زوال تدریجی سوق پیدا نموده و به قهقرا راه خواهد سپرد.

و

.

.

.

. بسیاری مطالب دیگر