اس فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

اس فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل

اختصاصی از اس فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل


مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل

  • توضیحات: فصل دوم مقاله کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

    همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو مقاله

    توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

    پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

    رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

    منبع :    انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)

    نوع فایل:     WORD و قابل ویرایش با فرمت doc

    قسمتی از متن مبانی نظری و پیشینه

     

  • تحلیل رفتار متقابل
    • تاریخچه تحول فکر برن

مبتکر اصلی فکر درمان مبتنی بر تحلیل رفتار متقابل فردی به نام گرینکر بود که به سال 1900 میلادی متولد شد و در سال 1921 دکترای طب خود را از کالج طب راش اخذ کرد. اریک برن، که نامش بیشتر با این نظریه متداعی و همراه است، در واقع تعقیب کننده و توسعه دهنده افکار گرینکر است(شفیع آبادی و ناصری، 1389).

تحلیل ساختی-محاوره ای، نظریه ای منظم و هماهنگ درباره شخصیت و پویاییهای اجتماعی ارائه می دهد که از تجربه بالینی و شکلی از درمان عقلانی و عمل گرا استنتاج شده است. این نوع درمان به کار اکثریت عظیمی از بیماران روانی می آید. به سهولت به وسیله آنان درک می شود و به طور طبیعی با وضع آنان تطبیق می کند. شیوه ساختی-محاوره ای تلاشی بود در جهت از بین بردن معایبی که بر بسیاری از شیوه های قبلی درمان (مستقیم و غیر مستقیم) مترتب بود. زیرا این روش می تواند توانایی بیمار را در تحمل و کنترل اضطراب هایش به سرعت افزایش دهد و روند عملکرد مرضی او را محدود کند (شفیع آبادی و ناصری، 1389).

اریک برن هنگامی که تصمیم گرفت به درمانجویان نه به آموزگاران خود گوش کند، به طور تصادفی برای اولین بار به این پدیده پی برد که ارفاد به صورت والد، کودک،یا بالغ با هم ارتباط برقراررمی کنند. او به مدت 10 سال روان کاوی را اجرا می کرد و یاد گرفته بود هر چیزی را که درمانجویان می گفتند به زبان نظری که از معلمان  خود کسب کرده بود برگرداند. بنابراین، وقتی درمانجویی اظهار می داشت: «احساس می کنم که انگار پسر بچه ای درون من است» برن مانند اوتو فنیکل معمولا پسر بچه را به معنی آلت مردی درون فکنی شده تعبیر می کرد و این احساس مهم ترین واقعیت بالینی در تعیین روند زندگی درمانجو بود. هنگامی که درمان پیش رفت برن در موقع مناسبی پرسید: « اکنون کدام قسمت شما صحبت می کند، پسر بچه یا مرد بالغ؟». در همان لحظه با پرسیدن این سئوال، تحیل تبادلی متولد شد(پروچاسکا و نورکراس،2007؛  ترجمه سید محمدی ،1392).

نظریه تحلیل تبادلی، که در آن بر چگونگی روابط متقابل و حالت های مختلف شخصیت-حالت های من- تاکید می شود، فکر جدیدی نیست، بلکه در گذشته های بسیار دور ریشه دارد. انسان همواره می خواسته است که به چگونگی روابطش با خود و دیگران پی ببرد و پویایهای آن را شناسایی کند.

 

دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع تحلیل رفتار متقابل

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی

اختصاصی از اس فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی


مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی

مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی

توضیحات: فصل دوم مقاله کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو مقاله

توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

منبع :    انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:     WORD و قابل ویرایش با فرمت doc

قسمتی از متن مبانی نظری و پیشینه

 

عوامل موثر در موفقیت مدیران  و آموزشی

2-1 عوامل حیاتی موفقیت

رویکرد تحلیل عوامل حیاتی موفقیت به منظور شناسایی نیازهای اطلاعاتی مدیران در صنایع گوناگون به کار گرفته می شود. این رویکرد به منظور حل بعضی از مسائل که در زمان استقرار سیستم های اطلاعات مدیریت پیش می امدند، ایجاد شد. جان روکارت[1] در سال 1979 ایده ابتدایی این رویکرد را که در سال 1961 توسط رونالد دانیل بیان شده بود به کار گرفت و آن را توسعه داد. امروز روکارت را اولین ابداع کننده و ارائه کننده این دیدگاه می دانند. روکارت اظهار می دارد که مفهوم عوامل حیاتی موفقیت می تواند یک راه اثر بخش برای تعریف نیازهای اطلاعاتی مدیریت باشد. از دیدگاه او عوامل حیاتی موفقیت عبارتند از حوزه های مشخص و محدود کاری که اگر در آنها نتایج رضایت بخش حاصل شود سازمان عملکرد رقابتی موفقی خواهد داشت. بنابراین لازم است که مدیران توجه خاصی به این فعالیت ها داشته باشند(روکارت، 1979)

در ادبیات مربوط از عوامل حیاتی موفقیت، تعاریف زیادی از آن ارائه شده است. یکی از مهم ترین تعاریف مربوط به روکارت است. به زعم وی عوامل حیاتی موفقیت عبارتند از: تعداد محدودی از حوزه های فعالیت که عملکرد رقابتی موفقیت آمیزی در پی خواهند داشت. در تعریف دیگری برونو و لیدکر اظهار داشته اند که عوامل کلیدی موفقیت عبارتند از: مشخصه ها، شرایط یا متغیرهایی که اگر درست مدیریت شوند، می توانند اثر قابل ملاحظه ای بر موفقیت رقابتی سازمان داشته باشند. در عوض، پینتو و اسلوین عوامل کلیدی موفقیت را عواملی می دانند که به طور قابل ملاحظه ای شانس اجرای پروژه ها را بهبود می بخشد (رهنورد و محمدی، 1388). در تعریفی دیگر، عوامل حیاتی موفقیت، عواملی هستند که در تحقق منافع نهفته در فرصت، نقش کلیدی داشته و دستیابی به آنها با پیچیدگی هایی همراه است. به این عوامل، عوامل حیاتی موفقیت یا گلوگاه گفته می شود، که این عوامل در صورت فقدان از موانع اصلی سازمان در دستیابی به اهداف به شمار می آیند(موغلی، 1387).


 Rockart, J.F


دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و پیشینه تحقیق با موضوع عوامل موثر در موفقیت مدیران و آموزشی

مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی

اختصاصی از اس فایل مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی


مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی

مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی

52 صفحه

همراه با منابع

2-1 : مقدمه. 11

2-2: فناوری اطلاعات و ارتباطات.. 12

2-3: اینترنت.. 14

2-4: وب (شبکه) 15

2-5 جامعه اطلاعاتی.. 15

2-6: شکاف دیجیتالی.. 16

2-7 : تاریخچه شکاف دیجیتالی.. 18

2-8: سطوح شکاف دیجیتالی.. 19

2-9: شاخص های شکاف دیجیتالی.. 20

2-10: عوامل موثر بر شکاف دیجیتالی.. 22

2-10-1: درآمد و اقتصاد: 22

2-10-2: نسل و شکاف دیجیتالی.. 24

2-10-3: جنسیت  و شکاف دیجیتالی.. 25

2-10-4: سواد رایانه ای.. 27

2-10-5: مهارت و شکاف دیجیتالی.. 27

2-10-6: نگرش نسبت به فناوری اطلاعات و ارتباطات.. 29

2-10-7:میزان تسلط بر زبان انگلیسی.. 30

2-10-8: دسترسی به فناوری اطلاعات وارتباطات.. 30

2-10-8-1 انواع  دسترسی. 31

2-11: جهان و شکاف دیجیتالی.. 33

2-12: ایران و شکاف دیجبتالی.. 34

2-13 : وضعیت ایران درجهان: 35

2-14: تئوری های کاهش شکاف دیجیتالی.. 36

2-15: اضطراب.. 36

2-16: اضطراب رایانه. 38

2-17: سطوح اضطراب رایانه: 40

2-18: عوامل موثر بر اضطراب رایانه. 41

2-18-1: خودکار آمدی و اضطراب رایانه. 41

2-18-2: نگرش و اضطراب رایانه. 42

2-18-3: آموزش واضطراب رایانه. 43

2-19: پیشینه ی پژوهش شکاف دیجیتالی و اضطراب رایانه. 44

2-19-1: تحقیقات انجام شده در داخل کشور. 44

2-19-2: تحقیقات انجام شده در خارج از کشور. 48

2-20 نتیجه گیری.. 53


دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و پیشینه شکاف دیجیتالی

مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی

اختصاصی از اس فایل مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی


مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی

مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی

76 صفحه

همراه با منابع

2-1 - مقدمه................................................................................................ 13

2-2- معنا و مفهوم شخصیت .............................................................................. 14

2-3- تعاریف شخصیت ........................................................................................... 16

2-4- تاریخچه ارزیابی شخصیت............................................................................... 18

2-4-1- طالع بینی ، کف بینی و جمجمه شناسی................................................................... 19

2- 5 - عوامل موثر در شکل گیری شخصیت ................................................................. 24

2-5-1 - عوامل فردی..........................................................................................   24 

2-5-2 - عوامل محیطی...........................................................................................  25

2-6 –  نظریه زیگموندفروید....................................................................................  28

2-7 - ساختار شخصیت..............................................................................................29

2-8 - ساختار شخصیت انسان از نظر فروید...................................................................29

2-8-1- نهاد..........................................................................................................29

2-8-2 - من یا خود................................................................................................ 30

2-8-3- من برتر یا فراخود .....................................................................................30

2-9 - نظریه ویژگی های شخصیتی از نظر فروید......................................................... 31

2-10 - مراحل رشد روانی - جنسی از نظر فروید................................................................ 31

2-10-1 - مرحله دهانی....................................................................................... 31

2-10-2 - مرحله مقعدی............................................................................................. 32

2-10-3 - مرحله آلتی ...............................................................................................32

2-10-4 - مرحله نهفتگی......................................................................................... 33

2-10-5- مرحله تناسلی ......................................................................................... 33

2-11- نظریه ی تحلیلی یونگ .................................................................................  33

2-12- ساختار شخصیت از نظریه یونگ......................................................................... 34

2-12-1- من یا خود............................................................................................. 34

2-12-2- ناهشیار فردی.............................................................................................. 34

2-12-3- نا هشیار جمعی............................................................................................ 34

2-12-4- صورت های ازلی یا کهن الگو.......................................................................34

2-12-4-1- پرسونا یا نقاب.......................................................................................35

2-12-4-2- سایه......................................................................................... 36

2-12-4-3- آنیما و آینموس...................................................................................... 36

2-12-4-4- خود...................................................................................................36

2-13- سنخ های شخصیت در نظریه یونگ...................................................................37

2-13-1-  برونگرای متفکر........................................................................................  37

2-13-2-  برونگرای احساسی...................................................................................... 38

2-13-3- برونگرای حسی............................................................................................38

2-13-4-  برونگرای شهودی....................................................................................  38

2-13-5- درونگرای متفکر.......................................................................................38

2-13-6- درونگرای احساسی........................................................................................38

2-13-7- درونگرای حسی..............................................................................................38

2-13-8- درونگرای شهودی.........................................................................................39

2-14- دیدگاه آیزنگ در زمینه شخصیت........................................................................40

2-15- روش تحقیق آیزنگ در زمینه شخصیت...................................................................40

2-16- دیدگاه آدلر در مورد شخصیت.............................................................................43

2-17- نظریه آلفود آدلر.................................................................................................44

2-18- اصول عمده نظریه آدلر......................................................................................44

2-19- نظر آدلر در مورد شکل گیری شخصیت..............................................................  45  

2-20- تیپ های شخصیتی در مورد آلپورت........................................................................46

2-20-1- صفات اعظم...........................................................................................47

2-20-2- صفات مرکزی.....................................................................................47

2-20-3- صفات ثانوی........................................................................................47

2-21- رویکرد آلپورت به شخصیت........................................................................47

2-22- ساختار شخصیت از نظر آلپورت.......................................................................48

2-23- ویژگی های شخصیتی در نظریه گوردون آلپورت.....................................................49

2-23-1- ویژگی های اصلی........................................................................................49

2-23-2- ویژگی های مرکزی................................................................................ 49

2-23-3- ویژگی های ثانوی..........................................................................................50

2-24- پخته شدن شخصیت از نظر آلپورت................................................................50

2-25- تیپ های شخصیتی.........................................................................................51

2-25-1- طبقه بندی کرچمر.................................................................................52

2-25-1-1- طبقه پیک نیک.....................................................................................52

2-25-1-2- طبقه لپتوزوم...............................................................................  52

2-25-1-3- طبقه سنخ پهلوانی.................................................................................53

2-25-2- طبقه بندی شلدن...................................................................................53

2-25-2-1- اندومورفی.............................................................................................54

2-25-2-2- موزومورفی........................................................................................54

2-25-2-3- اکتومورفی..............................................................................................54

2-26- پیشرفت تحصیلی........................................................................................... 55

2-27- عوامل موثر بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان..........................................................55

22-28- تجربه معلمان............................................................................................. 61

2-29- مهارت معلم............................................................................................. 61

2-30-  نگرش معلم........................................................................................... 61

2-31- اهمیت و ضرورت دوره ی ابتدایی..........................................................................62

2-32- ویژگی دانش آموزان دوره ی ابتدایی.................................................................63

2-33-  ویژگی های معلم در دوره ابتدایی.................................................................... 67

2-33-1- ویژگی های شخصی معلم..........................................................................68

2-33-2- ویژگی های حرفه ای و فنی معلم..................................................................69

2-33-3- مهارت در برقراری روابط و مناسبات شخصی.....................................................70

2-33-  پیشینه های تحقیق........................................................................   72

2-34- خلاصه مطالعات انجام گرفته در فصل 2............................................................78


دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و پیشینه ویژگی های شخصیتی

مبانی نظری و پیشینه فراشناخت

اختصاصی از اس فایل مبانی نظری و پیشینه فراشناخت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مبانی نظری و پیشینه فراشناخت


مبانی نظری و پیشینه فراشناخت

مبانی نظری و پیشینه فراشناخت

توضیحات: فصل دوم مقاله کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)

همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو مقاله

توضیحات نظری کامل در مورد متغیر

پیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابه

رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب

منبع :    انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:     WORD و قابل ویرایش با فرمت doc

قسمتی از متن مبانی نظری و پیشینه

فراشناخت

فراشناخت ابتدا توسط فلاولمطرح شد تنها به تبیین و توجیه دانش فرد در مورد فرآیندها و تولیدات شناختی و نظارت بر این فرآیندها بپردازد. فراشناخت به آگاهی انسان از نظام شناختی خود و کنترل و نظارت به آن گفته می­شود. به سخن دیگر فراشناخت، دانش یا آگاهی فرد از نظام شناختی خودش یا دانستن در باره­ی دانستن است. دانش فراشناختی یاری می­کند تا هنگام یادگیری و دانستن امور،  شخص پیشرفت خود را در نظر بگیرد همچنین این دانش کمک می کند تا نتایج تلاش­ها ارزیابی شود و میزان تسلط بر مطالبی که خوانده شده، سنجیده شود. (سیف، 1392).

تعاریف مختلفی از فراشناخت ارائه شده­است که به درک بهتر آن کمک می­کند از جمله : دانش فرد در باره­ی فرآیندهای شناختی خود و فرآیند سازمان­دهی و هماهنگ کردن مجموعه­ای از جریان­ها (فلاول، 1988) تفکر در باره­ی تفکر (براون 1984) شناخت (براون و دولاچ، 1987)، آگاهی فرد از فراینده­ها و راهبردها شناختی­اش (فلاول، 1988)، و هر گونه دانش یا فعالیت شناختی که موضوع آن شناخت یا تنظیم شناخت باشد با توجه به تعاریفی که ارائه شد می­توان گفت «فراشناخت، مجموعه دانش و فرآیندهایی است که کنش­های شناختی فرد را نظارت هدایت و کنترل می­کنند و در واقع به مدیریت فعالیت­های شناختی می­پردازند (به نقل از کارشکی، 1379).

2-1-1 راهبردهای فراشناختی

 

دانلود با لینک مستقیم


مبانی نظری و پیشینه فراشناخت